金融市場NOW

少子高齢化により産業構造に変化

2016年08月25日号

金融市場の動向や金融市場の旬な話題の分析と解説を行います。

就業者、介護や保育で増加

  • 2015年国勢調査はグローバル化と産業構造の変化が顕著に表れる結果に。
  • 前回調査に比べ、介護や保育士が増加。高齢化によるニーズの増加や女性の社会進出が要因か。
  • 人口の減少により人手不足は深刻に。業績が伸びない産業は衰退が進むことも懸念される。

総務省が公表した2015年の国勢調査(抽出速報)は、グローバル化と少子高齢化による 産業構造の変化を映し出す結果となりました。介護などのサービス業の働き手が増えた一方、製造業は海外展開の拡大と大手の業績不振で減少となりました。

就業者が増えたのは社会保障分野で、2005年の前回調査と比べ、介護は24.7%、保育士は18.4%それぞれ増加となりました。小中高の教員は減少したものの、幼稚園教諭は2割近く増加しました(グラフ1)。高齢化により介護ニーズが増加し、女性の社会進出も進んだものとみられます。保健医療分野の増加も顕著であり薬剤師は16.3%増加で同分野全体の伸び率を上回りました。しかし、助産師は減少傾向にあり、子どもを産み育てやすい環境づくりにはまだまだ課題がありそうです。

就業者が増加するサービス業に対して、製造業や建設業などの第2次産業は減少基調にあります。自動車の組み立てや検査で働く人は増加しているものの、大手電気機器メーカーの経営不振等が響いているようです。

人口の減少により人手不足は深刻さを増しています(グラフ2)。業績が伸びない産業は就業者が集まらず、衰退が進む恐れも懸念されます。

グラフ1:主な職業の就業者数

主な職業の就業者数グラフ
出所:総務省「国勢調査」のデータを基にニッセイアセットマネジメントが作成

グラフ2:主な業種別の雇用人員判断DI(2016年6月調査)

主な業種別の雇用人員判断DI(2016年6月調査)グラフ
※雇用人員判断DIは「過剰」-「不足」
出所:日銀短観のデータを基にニッセイアセットマネジメントが作成

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